此次讀書會以

“讀《喚醒護理》做一名優秀管理者”為主題

反思工作，感悟人生

   護理部副主任盧興煥主持會議，首先闡述了本次活動的目的。她說：“倡導讀書風尚、推進讀書交流、營造讀書氛圍’是本次活動的宗旨。希望能從讀書過程中提升護理隊伍的管理能力，為護理隊伍的長足發展添一把火、盡一份力。

      護士長們通過閱讀《喚醒護理》，結合護理工作實際，分享了她們的讀書體會及各自在工作中總結到的護理管理經驗，及對護理工作、護理管理的觸動，充分展現了既有仁愛慎獨、敬業奉獻、創新進取，又有文化底蘊的良好護理管理者形象。

從《喚醒護理》這本書中護士長們深刻的體會到了，護理的職責不是僅僅被動的執行醫囑，更包含了專業照顧、協助診療、健康指導、心理支持、溝通協調等，要求護理工作者要用其特定的專業知識、技能與專業實踐來促進患者的康復。她們說到書中的一個個案例、一篇篇短文，喚醒了我們的職業認同感，為我們如何進一步做好優質護理服務工作指明了方向。

     從《喚醒護理》書中護士長還領悟作為一名管理者，不僅要有過硬的技術，還要有科學的護理管理方式，加強護理人力資源科學管理，充分調動護士工作積極性和創造性，才能更好的持續改進護理質量，提高臨床護理專業水平。 

      認真聆聽了大家的發言后，田主席在總結講話中向護理姐妹們表達了節日的祝賀和誠摯的感謝。希望通過舉辦不同形式的讀書報告會，搭建頭腦風暴的平臺，推進學習型護理隊伍建設，引導醫院護理人員主動樹立“護理人文關懷、激發工作熱情，提升自身素質”的信念，要求每一位護理管理者明確科室管理目標，制定切合實際的工作制度和規范，通過培訓、督查、考核，達到科室管理目標，持續改進護理質量，帶領科室人員為患者提供全程、全面、主動、專業、人性化的護理服務，保證患者安全，促進患者盡快康復，從而實現自身的專業價值和社會價值。